Analyste Fonctionnel TI – Gestion d’actifs

 

Si vous consultez ce poste c’est que vous êtes à la recherche d’un emploi ou simplement attentif au marché ! À l’écoute d’une belle opportunité de carrière ? Nous avons peut-être votre futur défi professionnel !

 

R3D recrute un Analyste Fonctionnel pour un mandat de 12 mois renouvelable situé au centre-ville de Montréal.

 

L’analyste exerce un rôle de soutien professionnel et de référence dans le domaine de la gestion d’actifs et des valeurs mobilières auprès de l’équipe, de la clientèle dédiée, des partenaires d’affaires et des fournisseurs.

 

Les prochains défis que nous vous proposons, en tant qu’Analyste Fonctionnel :

  • Accompagner le client et les partenaires d’affaires dans l’identification de ses besoins, l’orienter dans le choix des solutions technologiques appropriées, recommander une stratégie d’implantation et le soutenir dans ses opérations quotidiennes.
  • S’assurer d’une bonne compréhension et documentation des besoins d’affaires de la clientèle cible.
  • Contribuer à la résolution de problèmes par des analyses et votre connaissance globale du domaine d’affaires.
  • Résoudre les problèmes fonctionnels survenant en cours de projet afin que les solutions proposées soient cohérentes et tiennent compte tant des besoins des utilisateurs et de la conception de système que des contraintes à respecter.
  • Contribuer à l’amélioration ou mise en place des outils, méthodes et processus de travail.
  • Être un intermédiaire entre des profils techniques et des profils affaires
  • Recevoir, analyser et documenter les demandes de la clientèle. Identifier les impacts des changements dans les progiciels utilisés par nos partenaires.
  • Participer à la configuration des progiciels d’affaires et mise en place des règles d’affaires dans les solutions technologiques en lien avec ses projets.
  • Élaborer et faire le suivi des différentes stratégies reliées aux essais, à la formation, à l’implantation, aux problèmes opérationnels des systèmes stratégiques.
  • Préparer et réaliser des essais ainsi que l’évaluation de la qualité des interventions et la mise en place des correctifs dans le but d’assurer la qualité, la fiabilité et la disponibilité des systèmes.
  • Diagnostiquer les enjeux, les défis, les besoins et les problématiques à solutionner auprès des équipes de développement, dans les demandes de correctifs moyennement complexes à complexes, les déploiements et les post-déploiements, afin de convenir des résultats visés.
  • Faire de la veille quant à l’évolution des politiques, normes, réglementation en lien avec le domaine d’affaires.

 

 

Les talents et qualifications que vous devez posséder :

  • Être proactif et gérer la complexité
  • Acquérir rapidement une bonne connaissance des applications et progiciels de l’équipe,
  • Communiquer de manière efficace (verbal et écrit)
  • Maîtriser les relations interpersonnelles,
  • Viser les résultats
  • Faire preuve de rigueur professionnelle et de minutie
  • Savoir évoluer dans un environnement en cours de transformation
  • Avoir une bonne connaissance du secteur (Gestion d’actifs, Valeurs Mobilières).
  • Coopérer, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Être en mode solution,
  • Être bon joueur d’équipe, Être autonome, Être à l’aise avec le multitâche,
  • Être à l’aise dans un milieu multi compétence et multiculturel
  • Posséder un baccalauréat dans une discipline appropriée
  • Un minimum de 8 ans d’expérience pertinente en technologies de l’information
  • Un minimum de 5 ans d’expérience pertinente dans un poste d’analyse
  • Un minimum de 2 ans d’expérience pertinente dans un domaine financier (Gestion d’actifs, Valeurs Mobilières, Finances)
  • Expérience dans l’analyse de solutions avec des progiciels
  • Expérience sur des projets agile et cascade (atout)
  • Expérience sur des progiciels financiers (atout important)
  • Connaissance de l’anglais de niveau avancé (échange avec les fournisseurs en anglais),
  • Connaissance dans le domaine financier, la Gestion d’actifs, la Gestion de Valeurs Mobilières (un atout).

 

Si le monde de la consultation vous intéresse et que vous souhaitez venir rejoindre notre équipe, sachez que même si ce mandat est d’une durée de quelques mois, nous pouvons vous offrir un poste permanent pour évoluer au sein de R3D.

Envoyez-nous votre candidature rapidement et l’un de nos recruteurs prendra contact avec vous dans les meilleurs délais pour discuter de votre profil et de notre poste. Et si jamais cette opportunité n’est pas faite pour vous, alors n’hésitez pas à nous référer à votre réseau, nous offrons des primes de référencement de 1500 $!

 

 

Pourquoi vous joindre à R3D ?

R3D c’est plus de 500 experts techniques à travers le groupe qui œuvrent au sein de solutions techniques en mode services conseils ou projets Forfaitaires/Studio. Présentement en pleine croissance, nous souhaitons accueillir des gens passionnés pour nous appuyer dans notre évolution. Peu importe le chemin que vous empruntez, avec R3D vous serez toujours en mesure de réaliser vos ambitions de carrière.

 

… parce que votre carrière nous tient à cœur !

 

R3D souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

Comment postuler?

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